10轉送9股!高送轉打響第一槍,這份潛力股名單請收好……

時間:2019-12-16 08:56:53   來源 網絡   作者:網絡

原標題:10轉送9股!高送轉打響第一槍,這份潛力股名單請收好……

美聯新材推出了滬深兩市首份2019年報利潤分配方案,擬每10股送轉9股,接近高送轉標準。之所以不直接推出高送轉方案,或與公司近期有股東擬進行減持有關,觸及了去年的高送轉新規中的紅線。

去年的高送轉新規將股票送轉比例與公司業績、重要股東減持、限售股解禁等掛鉤,從嚴把關之下,實施高送轉的股票數量大幅縮減。2018年報,兩市實施高送轉方案的股票僅三只。相關概念股因成為稀缺標的而備受市場關注。

兩市首份年報利潤分配預案出爐

12月15日晚間,創業板美聯新材(300586)發布2019年度利潤分配及資本公積金轉增股本預案公告稱,公司控股股東、實際控制人、董事長黃偉汕提議向全體股東每10股轉增6股、送紅股3股及派發現金股利0.75元(含稅)。這是兩市首份2019年利潤分配預案。

公告稱,預案是鑒于公司持續的盈利能力和良好的財務狀況,并結合公司未來的發展前景和長期戰略規劃,在符合公司利潤分配政策、保障公司正常經營和長遠發展的前提下提出的。

在分紅送股方面,美聯新材向來不吝嗇。2017年年報,美聯新材曾實施過10轉15派5的高送轉方案,該方案也是由實控人黃偉汕提議的。2018年,公司未進行利潤分配,給出的原因是“留存未分配利潤主要用于公司繼續開拓業務,完善在大化工板塊的產業布局”。

2017年的高送轉方案在短時間內刺激了美聯新材的股價。

在2018年2月6日晚間發布高送轉預案后,2月7日至2月12日,美聯新材收獲連續四個漲停板。之后不久,美聯新材停牌籌劃重大資產重組。復牌后,填權行情疊加重組預期,美聯新材又收獲了三個漲停板。

高管擬減持

美聯新材上市以來兩次發布年度利潤分配方案,兩次均有高管擬進行減持。

2017年推出高送轉預案之前,美聯新材高管卓樹標已發布了減持計劃,擬以集中競價方式減持20萬股。利潤分配方案公告后,卓樹標在美聯新材的大漲中完成減持,減持均價為31.35元/股,高于美聯新材發布高送轉預案后的第三個漲停板價格。

今年美聯新材再擬進行利潤分配,前不久公司高管也曾表示要進行減持。

11月27日,公司公告稱,董事兼高級管理人員段文勇計劃于15個交易日后(即2019年12月18日)的6個月內,以集中競價交易或大宗交易方式減持公司股份不超過82萬股,占公司總股本的0.3417%,減持原因為個人資金需求。

值得注意的是,美聯新材上市時間為2017年1月4日,下個月將迎來公司上市以來重要股東的首次大規模股份解禁(限售36個月)。此次建議公司年報進行利潤分配的實控人黃偉汕,屆時將有9370萬股上市流通,占公司總股本的39.04%,具體解禁時間為2020年1月4日。

資料顯示,美聯新材主要從事高分子復合著色材料的研發、生產、銷售和技術服務,為客戶提供塑料著色一體化解決方案,主營產品包括白色母粒、黑色母粒、彩色母粒、功能母粒、功能新材料等系列產品和三聚氯氰。

上市以來,美聯新材營收和凈利均保持持續增長態勢,2017年及2018年營業收入分別同比增長11.16%、25.76%,凈利潤連續兩年同比增長15%左右。今年前三季度,受色母粒產品銷量上升及收購營創三征(營口)精細化工有限公司合并報表影響,美聯新材業績爆發,營業收入為8.8億元,同比增長117.92%;歸屬于母公司股東的凈利潤為8415萬元,同比猙獰在97.19%。

高送轉潛力股受關注

美聯新材年報擬進行10轉6送3,每10股轉送合計為9股,未達到去年深交所發布的高送轉新規規定(創業板股票每10股轉送合計達到10股以上)。

去年滬深交易所均發布《上市公司高送轉信息披露指引》,對推高送轉方案的條件作出嚴格規定。新規之下,實施高送轉的上市公司數量大幅縮減,因而高送轉概念股成為市場的稀缺標的,潛力股更加受市場關注。

那么,2019年年報,有哪些股票是高送轉潛力股呢?

根據新規,主板、中小板、創業板上市公司每10股送轉合計比例達5股、8股、10股的方案定義為高送轉。實施高送轉與公司業績、重要股東減持、限售股解禁等掛鉤,且新規明確規定高送轉后公司每股收益必須高于0.2元,且在送轉前后3個月內有重要股東計劃減持、限售股解禁等情形的,不能實施高送轉方案。

高送轉潛力股名單

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